Relaciones Laborales

• Contratación de trabajadores, elección de la modalidad contractual que mas se ajuste a las necesidades del cliente. Contratación de trabajadores extranjeros.
• Gestión de EREs y ERTEs.
• Asesoramiento en negociaciones y despidos colectivos, así como en procesos electorales de representantes de los trabajadores.
• Negociación de Convenios colectivos y procesos de descuelgue.
• Regulación de infracciones y sanciones.
• Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo.
• Asesoramiento ante Inspecciones de trabajo e impugnación de actas.
• Reducciones de jornada y permisos de maternidad, lactancia y paternidad.
• Extinción de relaciones laborales y despidos.
• Procesos de suspensión de las relaciones laborales (huelga, excedencias).